Stefan Müller
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Senior Projektleiter SAP Migration
Allgemeine Informationen
- Aktuelle Position
- Senior Projektmanager
- Aktuelle Firma
- Shaggymatic Inc.
- Ausbildung / Abschluss
- IT Master
- Startdatum
- ASAP / ab sofort
- Remote
- 50 % Remote
Kenntnisse
Sprachen
- Deutsch
- Englisch
Skills
- Budgetplanung
- Personalentwicklung
- Personalmarketing
- SAP S/4HANA
- Stakeholder Management
- TDD
- Transition Management
- Clean Code
- Compliance
- Confluence
- DSGVO
- ETL
- Jira
- Kubernetes
- Personaldienstleistung
- SAP FI/CO
- SAP Solution Manager (SolMan)
- Spring Security
- PHP
- Testmanagement
Berufs- und Projekthistorie
PROFIL
Erfahrener IT-Strategist mit über 15 Jahren Expertise in komplexen ERP-Landschaften. Spezialisiert auf die Leitung internationaler Migrationsprojekte von SAP Legacy-Systemen nach S/4HANA. Nachgewiesene Erfolge in der Einhaltung von Budgets (> 5 Mio. €) und der Steuerung interdisziplinärer Teams (bis zu 40 Personen).
PROJEKTHISTORIE (Auszug)
Senior Project Manager – S/4HANA Greenfield Transformation Branche: Produktion / Industrie | 10/2023 – Heute
- Gesamtprojektleitung für die Einführung von S/4HANA für 12 internationale Standorte.
- Steuerung des externen Implementierungspartners und internen Fachexperten.
- Verantwortung für die SAP Activate Phasen: Explore (Fit-to-Standard) bis Realize.
- Krisenmanagement und Neuausrichtung des Zeitplans nach Scope-Erweiterung.
Program Manager – SAP ECC zu S/4HANA (Brownfield) Branche: Finanzen / Banken | 01/2021 – 09/2023
- Leitung der technischen Migration (System Conversion) einer hochkomplexen Finanzlandschaft.
- Fokus auf Cutover-Planung: Minimierung der Downtime auf unter 48 Stunden.
- Koordination des Testmanagements (UAT) mit über 200 Business-Usern.
- Sicherstellung der Compliance-Anforderungen (BaFin/Audit-ready).
IT-Projektleiter – Datenmigration & Harmonisierung Branche: Pharma & Healthcare | 05/2018 – 12/2020
- Datenbereinigung (Data Cleansing) von über 1 Mio. Stammdatensätzen vor der ERP-Konsolidierung.
- Implementierung eines globalen Governance-Modells für Stammdaten.
METHODEN & TOOLS
- Methodik: SAP Activate, PRINCE2 (zertifiziert), Scrum (PSM I), Wasserfall.
- Prozess-Fokus: Order-to-Cash (O2C), Purchase-to-Pay (P2P), Record-to-Report (R2R).
- Soft Skills: Konfliktlösung auf C-Level, Moderation von Lenkungsausschüssen, Verhandlungsgeschick mit Software-Vendoren.
Ausbildung und Zertifikate
AUSBILDUNG
- Studium: Wirtschaftsinformatik (Diplom/Master), TU München.
- Zertifizierungen: SAP Certified Associate - SAP S/4HANA Cloud (public) - Project Management.
Standort
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Vergütung
- Stundensatz
- 100 – 150 € / Stunde
- Tagessatz
- 800 – 1.200 € / Tag