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Stefan Müller
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Senior Projektleiter SAP Migration

Allgemeine Informationen

Aktuelle Position
Senior Projektmanager
Aktuelle Firma
Shaggymatic Inc.
Ausbildung / Abschluss
IT Master
Startdatum
ASAP / ab sofort
Remote
50 % Remote

Kenntnisse

Sprachen
  • Deutsch
  • Englisch
Skills
  • Budgetplanung
  • Personalentwicklung
  • Personalmarketing
  • SAP S/4HANA
  • Stakeholder Management
  • TDD
  • Transition Management
  • Clean Code
  • Compliance
  • Confluence
  • DSGVO
  • ETL
  • Jira
  • Kubernetes
  • Personaldienstleistung
  • SAP FI/CO
  • SAP Solution Manager (SolMan)
  • Spring Security
  • PHP
  • Testmanagement

Berufs- und Projekthistorie

PROFIL
Erfahrener IT-Strategist mit über 15 Jahren Expertise in komplexen ERP-Landschaften. Spezialisiert auf die Leitung internationaler Migrationsprojekte von SAP Legacy-Systemen nach S/4HANA. Nachgewiesene Erfolge in der Einhaltung von Budgets (> 5 Mio. €) und der Steuerung interdisziplinärer Teams (bis zu 40 Personen).

PROJEKTHISTORIE (Auszug)
Senior Project Manager – S/4HANA Greenfield Transformation Branche: Produktion / Industrie | 10/2023 – Heute
  • Gesamtprojektleitung für die Einführung von S/4HANA für 12 internationale Standorte.
  • Steuerung des externen Implementierungspartners und internen Fachexperten.
  • Verantwortung für die SAP Activate Phasen: Explore (Fit-to-Standard) bis Realize.
  • Krisenmanagement und Neuausrichtung des Zeitplans nach Scope-Erweiterung.
Program Manager – SAP ECC zu S/4HANA (Brownfield) Branche: Finanzen / Banken | 01/2021 – 09/2023
  • Leitung der technischen Migration (System Conversion) einer hochkomplexen Finanzlandschaft.
  • Fokus auf Cutover-Planung: Minimierung der Downtime auf unter 48 Stunden.
  • Koordination des Testmanagements (UAT) mit über 200 Business-Usern.
  • Sicherstellung der Compliance-Anforderungen (BaFin/Audit-ready).
IT-Projektleiter – Datenmigration & Harmonisierung Branche: Pharma & Healthcare | 05/2018 – 12/2020
  • Datenbereinigung (Data Cleansing) von über 1 Mio. Stammdatensätzen vor der ERP-Konsolidierung.
  • Implementierung eines globalen Governance-Modells für Stammdaten.

METHODEN & TOOLS
  • Methodik: SAP Activate, PRINCE2 (zertifiziert), Scrum (PSM I), Wasserfall.
  • Prozess-Fokus: Order-to-Cash (O2C), Purchase-to-Pay (P2P), Record-to-Report (R2R).
  • Soft Skills: Konfliktlösung auf C-Level, Moderation von Lenkungsausschüssen, Verhandlungsgeschick mit Software-Vendoren.

Ausbildung und Zertifikate

AUSBILDUNG
  • Studium: Wirtschaftsinformatik (Diplom/Master), TU München.
  • Zertifizierungen: SAP Certified Associate - SAP S/4HANA Cloud (public) - Project Management.

Standort

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Vergütung

Stundensatz
100 – 150 € / Stunde
Tagessatz
800 – 1.200 € / Tag